Nell’Ordinanza 12836 del 21 luglio 2020 della Corte di Cassazione, i Giudici di legittimità hanno respinto il ricorso di un Ente, condannato a risarcire un lavoratore chiamato per essere assunto a tempo determinato ma mai entrato in servizio a causa di un sopravvenuto blocco delle assunzioni dei lavoratori precari nelle Pubblica Amministrazione. Tuttavia, il blocco delle assunzioni in questione era già vigente nel momento in cui il lavoratore era stato chiamato per essere assunto, quindi l’Amministrazione colpevolmente aveva ingenerato nel lavoratore la fondata convinzione di essere in procinto di essere assunto. Perciò, ricorre un’ipotesi di responsabilità precontrattuale e l’Amministrazione è
Per vedere questi contenuti è necessario essere registrati. Premere Login per accedere o per attivare un abbonamento gratuito di prova.
