Conferimento di incarichi di P.O. a dipendenti di Categoria “C”: la violazione della norma contrattuale non basta a provare il dolo

Corte dei conti Campania, Sentenza n. 317 del 13 ottobre 2025

La Procura contabile ha citato in giudizio un Sindaco ritenendo che avesse causato un danno erariale per aver attribuito a un dipendente di Categoria “C” un incarico di posizione organizzativa nel settore lavori pubblici, nonostante nel Comune fossero presenti dipendenti di Categoria “D”, ai quali il contratto collettivo riserva ordinariamente tali incarichi. Secondo l’accusa, l’assegnazione sarebbe stata illegittima e reiterata nel tempo, con conseguente erogazione di indennità di posizione per oltre ventimila euro in violazione delle regole contrattuali che prevedono il conferimento delle posizioni organizzative

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