di Alessia Rinaldi – Responsabile Servizi Finanziari e Risorse Umane presso Enti Locali
Lo scorso 28 novembre 2023 il Ministro per la Pubblica Amministrazione ha emanato, per tutte le Pubbliche Amministrazioni di cui all’art. 1, comma 2, del Dlgs. n. 165/2001, la Direttiva in materia di misurazione e valutazione della performance individuale.
La Direttiva, valevole per tutto il personale delle P.A., sia di qualifica dirigenziale che non, intende fornire indicazioni volte a migliorare l’efficacia e l’utilità dei sistemi attualmente in uso per la valutazione della performance individuale, promuovendo altresì il ruolo fondamentale della formazione nella valutazione individuale e favorendo l’individuazione
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