Contenimento spesa di personale: la Corte ribadisce la necessità di prendere a riferimento quella media sostenuta nel triennio precedente  

Nella Delibera n. 109 del 10 dicembre 2014 della Corte dei conti Basilicata un Sindaco, dopo aver richiamato la disciplina in materia di assunzioni di personale e turn over contenuta nel Decreto-legge di riforma della Pubblica Amministrazione (Dl. n. 90/14), ha chiesto: 1)        se il Comune in questione può dar corso alle procedure indette per […]

Spesa di personale: turn-over e limiti alle assunzioni alla luce del Dl. n. 90/14

La Corte dei conti, Sezione Autonomie, con la Delibera n. 27 del 21 novembre 2014, si esprime sulla questione riguardante il calcolo della possibilità di assunzione di personale in relazione alla disciplina del turn over e al calcolo dei limiti delle risorse da destinare alle assunzioni di personale per l’Ente che è passato ad applicare […]

Riduzione spesa di personale: non più parametrata sull’anno precedente ma sul triennio

Nella Delibera n. 239 dell’11 novembre 2014, della Corte dei conti Piemonte, pubblicata in data 1º dicembre 2014 sul sito istituzionale, un Comune formula un quesito in ordine alla corretta interpretazione dell’art. 1, comma 557, della Legge n. 296/06, che imponeva la riduzione della spesa di personale con riferimento a quella sostenuta nell’anno precedente. La […]

Società pubbliche locali: attuazione del principio di riduzione dei costi del personale

La disposizione principe in tema di politiche assunzionali e retributive (anche) delle Società a partecipazione pubblica locale totale o di controllo è contenuta nell’art. 18, comma 2-bis, del Dl. n. 112/08, convertito con modificazioni dalla Legge n. 133/08, che recentemente ha subìto importanti modifiche ad opera degli artt. 4, comma 12-bis, del Dl. n. 66/14, […]